鐵嶺市人民政府 TIELING.GOV.CN
來源:鐵嶺市教育局 ??發(fā)布時間:2024年09月05日
??一、指導思想:
??以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的二十大及二十屆二中、三中全會精神,圍繞立德樹人根本任務,切實做到為黨育人,為國育才。堅持以師德為中心,強化“雙減”要求,全面推進素質教育和教育改革發(fā)展,全面提高教育教學質量,優(yōu)化教育教學常規(guī)工作,營造良好的教學氛圍,打造高素質的教師隊伍。
??二、工作目標:
??1、加強學校黨建工作與黨務工作建設。
??2、加強學校領導班子建設。
??3、加強教師職業(yè)道德建設,加強師德師風建設,提高教師整體素質。
??4、加強學校管理規(guī)范化、科學化,提高學校管理水平。
??5、加強學校教育教學工作,提高學校教育教學質量。
??三、具體工作
??(一)黨務工作:
??1、深化理論學習,提升政治素養(yǎng)
??深入學習黨的二十屆三中全會精神,通過專題黨課、研討會、在線學習等形式,確保學習教育全覆蓋、見實效。
??2、加強組織建設,提升組織力
??完善黨組織生活制度,嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日等制度,提高組織生活質量。加強黨員發(fā)展工作,嚴格按照程序和標準,把優(yōu)秀教師吸收到黨組織中來。
??3、推進黨風廉政建設
??落實黨風廉政建設責任制,開展廉政教育活動,通過案例分析、警示教育等方式,增強黨員干部廉潔自律意識。加強師德師風建設,完善師德考核機制,營造尊師重教的良好風尚。
??4、促進黨建與業(yè)務深度融合
??開展黨建+活動,發(fā)揮黨員在教育教學中的先鋒模范作用。將黨建元素融入教育、教學各環(huán)節(jié)、全過程。
??(二)德育工作:
??1、修訂完善德育規(guī)章制度
??新學年德育處將成立由學校管理層、德育處、班主任代表參與的修訂小組,全面回顧并修訂德育工作相關規(guī)章制度。通過問卷、訪談等形式收集意見和建議,明確工作職責,確保德育工作的規(guī)范化和制度化。
??2、加強班主任隊伍建設和管理
??班主任是德育工作的主力軍。我們將實施班主任量化管理,定期開展班主任專業(yè)培訓,提高他們的班級管理和教育教學能力。通過經(jīng)驗交流和分享會等形式,促進班主任隊伍整體素質的提升。
??3、制定和完善學生行為規(guī)范
??加強學生日常行為規(guī)范的教育和管理,制定詳細的學生行為規(guī)范手冊,并通過多種途徑向學生和家長進行宣傳和教育。引導學生養(yǎng)成良好的行為習慣。同時,加強與家長的溝通聯(lián)系,共同關注學生的成長和發(fā)展。
??4、月度主題,節(jié)日紀念,全程育人,全面發(fā)展
??本學期我們將設定多個月度主題,每個主題都將通過一系列實踐活動來深化和拓展。例如,“行為習慣養(yǎng)成月”將通過相關活動來加強學生的行為規(guī)范教育;“弘揚民族精神與勞動教育月”則通過一系列豐富多彩的活動來增強學生的愛國意識和熱愛勞動意識。
??繼續(xù)堅持德育活動“細、小、實”的要求,注重“我們的節(jié)日”系列主題實踐教育活動,結合重大節(jié)日和紀念日開展主題教育活動。如國慶節(jié)期間開展“慶祝新中國75周年華誕”主題實踐活動;國家公祭日開展“銘記國恥,吾輩自強”主題教育等。力求內容廣泛,形式豐富,寓教育于活動之中,豐富校園文化生活。讓學生在參與中受到深刻的教育和啟迪。
??把德育全面貫穿于少先隊活動、心理健康教育、勞動教育及體育課程中。通過制定少先隊工作計劃、明確主題升旗儀式和班團會方案等形式來加強少先隊工作的德育功能;通過完善心理健康活動來提升學生的心理素質;通過系統(tǒng)的勞動教育和體育課程來培養(yǎng)學生的勞動觀念和身體素質。這些措施將共同促進學生的全面發(fā)展。
??5、德育課程系統(tǒng)化,安全保障常態(tài)化
??通過系統(tǒng)的德育課程學習,不斷提升學生的道德素養(yǎng)和綜合能力。同時,我們將加強學科滲透德育的工作力度,引導各學科教師在教學中挖掘德育因素并有機滲透德育教育。
??建立健全學校安全管理制度并定期開展安全隱患排查和整改工作。通過加強安全教育活動來提高學生的安全意識和自我保護能力;通過建立健全安全預警和應急機制來確保突發(fā)事件得到及時有效處理。這些措施將為學生提供一個安全、和諧的學習環(huán)境。
??6、家校溝通機制化
??建立健全家校溝通機制并定期召開家長會。通過邀請家長參與學?;顒印⒔⒓议L志愿者隊伍等形式來加強家校之間的聯(lián)系和合作。同時,我們將為學生建立成長檔案并定期與家長分享學生的表現(xiàn)和成長歷程以共同關注學生的成長和發(fā)展。
??(三)教學工作:
??1、規(guī)范教學行為,提高課堂教學效益
??組建教學監(jiān)測小組,(教研主任、學科組長、備課組長、骨干教師)實施“推門聽課”或“預約聽課”制度,加強教學過程監(jiān)管。特別是對新進教師進行“跟蹤課”聽評,幫助其快速成長。
??注重校本教研的質量和效果,發(fā)揮集體智慧,努力讓我校教學上臺階。聯(lián)合政教部門,加強班主任工作培訓,每周在教研活動中加入班主任經(jīng)驗交流環(huán)節(jié),以老帶新,促進良好班風班紀的養(yǎng)成,培養(yǎng)班主任后備力量。
??抓減負提質,實現(xiàn)教學質量提升。構建作業(yè)體系,規(guī)范作業(yè)管理:構建“1+N”作業(yè)體系(“1”為日常書面作業(yè),“N”為專項特色作業(yè)),鼓勵教師創(chuàng)新作業(yè)設計;開展作業(yè)設計評比;不定期進教室、辦公室進行作業(yè)督查,杜絕重復、機械的低效作業(yè)。
??優(yōu)化課后服務,落實五育并舉。優(yōu)化課后服務社團課程體系,開設內容豐富、形式多樣的學生社團課程,注重學生興趣培養(yǎng)和學習體驗,讓學生掌握一兩項特長技能;通過日常巡課、期末成果匯報等形式完善活動課程評價機制。
??加大“教學常規(guī)”檢查力度,力求真實、實效。檢查內容包括備課、上課、作業(yè)批改、輔導、檢測等各環(huán)節(jié),及時反饋并督促整改。
??2、加強教師隊伍建設,提升教師專業(yè)素質
??重視新教材培訓,務必讓老師們理解編寫意圖,掌握方法,扎實運用新教材。實施優(yōu)秀教師培養(yǎng)計劃,通過“名師講座、青年教師沙龍、師徒結對、送教下鄉(xiāng)、考察學習”等平臺,為教師提供多元化的學習培訓機會。開展“青藍工程”,有計劃、有針對性地加強對青年教師的培訓和指導。定期組織教師開展說課、賽課、撰寫論文、試卷命題、讀書演講等教學基本功競賽,注重教師教學中信息技術的應用,注重實驗室和信息設備的使用和維護。
??3、深化校本課程建設,彰顯學校特色教育
??指導各年級組開好研究性學習課程和綜合實踐活動課程,提高學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力。加強寫字教學質量的監(jiān)測,創(chuàng)編寫字特色校本課程。聯(lián)合語文組開展“經(jīng)典誦讀和征文大賽”,英語組開展“用英語講中國故事大賽”。抓好學校社團活動建設,合唱隊、籃球隊、跳繩和書法興趣小組等開展活動。
??(四)辦公室工作
??做好新學期開學典禮表獎名單整理及學生領獎彩排工作,完成新招聘教師入職手續(xù)辦理(備案,請編,聘任,批工資等)、新教師檔案認定及人事檔案材料的歸檔整理工作與退休教師退休手續(xù)的辦理。
??做好學校會議的通知、記錄,往返新區(qū)老區(qū)取送各種文件,填報各類報表,做好各類接待工作的準備與每月教師考勤的統(tǒng)計匯總。
??做好職稱分檔及評審工作材料的準備上報,轉正定級職稱兌現(xiàn)及調轉人員的聘任及工資審批。負責好年度考核工作材料的準備上報、十三薪及績效工資審批。隨時完成好領導臨時交辦的各類工作等等。
??(五)后勤工作:
??緊緊圍繞學校中心工作,堅持服務第一思想,牢記為教育教學保駕護航的宗旨,持續(xù)做好各項工作。
??做好開學備品發(fā)放,學生飲用水配送準備、新生秋季校服定制工作;對樓后倉庫進行整理,重新規(guī)劃貨物擺放;協(xié)助體衛(wèi)藝做好學生運動會準備工作;在充分調研的基礎上,提前準備下一財政年度學校預算項目的編制及儲備。做好“十一”假期的值班值宿安排;對班級、辦公室進行一次備品大檢查,對物品、備品全面登記、核查;供暖前做好供暖設施的檢查及維修。做好冬季前安全排查,備足除雪工具,做好供暖期間的管線維護。及時維修教室內的桌椅、燈具、開關等物品;對班級、辦公室進行備品檢查,做好記錄;安排好寒假值日、值宿工作。
??(六)餐飲中心工作
??1、進一步強化食堂工作管理,加強技術培訓,提高食堂員工的業(yè)務水平和服務質量。
??2、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,工作人員必須持健康證上崗。臨期的健康證提醒員工補辦。
??3、做好食品采購、保管工作,把好食材驗收關。
??4、做好好食堂衛(wèi)生,餐具要天天消毒,切配間生、熟分開,洗消、主副食加工、配餐等工作必須按操作流程認真完成。
??5、嚴格按市場局要求做好“日管控、周排查、月調度”工作,記錄詳實。
??6、“三防”設施、“封六縫”、“堵三孔”工作在假期都已完成。
??7、嚴格按照燃氣使用安全流程操作,定期檢查報警裝置,保障食堂安全用氣。
??新學期,新氣象。我們將繼續(xù)發(fā)揚團結向上,敢為人先的五中精神,勠力同心,踔厲奮進,共同譜寫鐵嶺五中更加輝煌的明天。